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다 함께 진행한 회고록

설문 조사에 응답해주신 분들의 데이터를 분석한 자료입니다.

모수는 50명 정도이며, 재미로 봐주시길 바랍니다.

클릭 시, 해당 부분으로 이동합니다.

대학생, 취준생 회고

직장인 회고

공통 회고

대학생, 취준생 회고

어떤 기업에 다니고 싶나요?

응답자 중에서 92%가 스타트업을 희망했습니다.

스타트업 씬에서 활동하다 보니, 주변 후배 동생들이 다 스타트업 플레이어라...

왜 그 기업을 다니고 싶나요?

스타트업을 가고 싶은 이유를 분석해본 결과, 크게 아래와 같습니다.

대기업, 중견 기업, 공기업 희망 지원자는 표본이 적어서 분석하지 못했습니다.

왜 스타트업을 가고 싶나요?	응답율
기존에 없는 새로운 걸 만들고 싶다.	29 %
내가 하고 싶은 일을 하고 싶다.	29 %
스타트업은 성장하기에 최고의 환경이다.	29 %
빠른 업무 템포가 좋다.	6 %
근무 환경이 자유롭다.	6 %
기타 등등	...

직장인 회고

현재 업무 만족도가 얼마나 되나요?

스타트업 종사자 / 대기업 + 중견 기업 / 공기업의 평균 업무 만족도

평균 업무 만족도를 보면, 기업의 유형에 의한 차이는 크게 보이지 않습니다.

기업 유형	평균 업무 만족도
스타트업 종사자	3.4
대기업 + 중견 기업	3.4
공기업	3.5

 스타트업 종사자의 응답

업무 만족도가 3점 이하인 사람

크게 아래와 같은 이유로 해당 점수를 줬습니다.

•

개인적인 발전에 큰 도움이 되지않는다.

•

경영자(대표)의 능력과 매니지 역량이 부족하다.

•

Role & Responsibility가 뚜렷하지 않다. 

•

구체적인 업무 프로세스가 부재하다.

업무 만족도가 4점 이상인 사람

크게 아래와 같은 이유로 해당 점수를 줬습니다.

•

더 나은 미래를 직접 만들 수 있다.

•

함께 하는 사람들이 훌륭하다.

이직을 한다면 어떤 회사에 갈 건가요?

현재 회사 → 다음 회사	응답율	왜 그 회사로 가고 싶나요?
스타트업 → 스타트업	40 %	자유로운 환경에서 일하고 싶다. 성공을 거머쥐고 싶다.
스타트업 → 대기업 및 중견 기업	60 %	안정적인 곳에서 일하고 싶다. 더 많이 배울 수 있을 것 같다. 프로세스가 구축된 환경에서 일하고 싶다.
스타트업 → 공기업	0 %

 중견 기업, 대기업 종사자의 응답

업무 만족도가 3점 이하인 사람

크게 아래와 같은 이유로 해당 점수를 줬습니다.

•

결정하기까지 너무 오래 걸린다.

•

조직 구조가 마음에 들지 않는다.

업무 만족도가 4점 이상인 사람

크게 아래와 같은 이유로 해당 점수를 줬습니다.

•

안정적인 삶을 유지할 수 있다.

•

충분히 자기 만족과 보람을 느낄 수 있다.

•

회사 운영이나 제도에 내 의견이 생각보다 많이 반영되어서 좋다.

이직을 한다면 어떤 회사에 갈 건가요?

현재 회사 → 다음 회사	응답율	왜 그 회사로 가고 싶나요?
대기업 및 중견 기업→ 스타트업	90 %	개방적인 문화에서 일하고 싶다. 원하는 걸 할 수 있는 환경에서 일하고 싶다. 새로운 걸 도전해보고 싶다.
대기업 및 중견 기업→ 대기업 및 중견 기업	10 %	더 많은 보상이 있는 곳으로 가고 싶다.
대기업 및 중견 기업→ 공기업	0 %

 공기업 종사자의 응답

업무 만족도가 3점 이하인 사람

크게 아래와 같은 이유로 해당 점수를 줬습니다.

•

수직적인 문화가 너무 강하다.

•

개인이 발전하기 어렵다.

업무 만족도가 4점 이상인 사람

크게 아래와 같은 이유로 해당 점수를 줬습니다.

•

다양한 사람과 만나서 이야기를 할 수 있다.

이직을 한다면 어떤 회사에 갈 건가요?

현재 회사 → 다음 회사	응답율	왜 그 회사로 가고 싶나요?
공기업 → 스타트업	0 %	-
공기업 → 대기업 및 중견 기업	0 %	-
공기업 → 공기업	100 %	개인의 능력을 최대한 성장시키고 싶다. 수평적 문화에서 일하고 싶다.